"الأمور تتغير بسرعة": فوائد ومخاطر الروبوتات في مكان العمل في بريطانيا
لقد شرع السياسيون والنقابيون والخبراء في معرفة المزيد عن المشهد الصناعي الجديد
يقول أندرو بيترز: "إننا تحت تهديد الإغلاق طوال الوقت".
بقلم / ريتشارد بارتينجتون
كما لو كان يعيد نفسه للمرة المائة ، يوضح المدير الإداري لمصنع سيمنز كونغلي في شيشاير أن عماله يناضلون من أجل البقاء. أصبحت المنافسة في هذه البلدة التاريخية في السوق على سفوح جبال بينينيس ، حيث ترتفع التلال الخضراء المورقة إلى المستنقعات الصخرية في منطقة بيك ، عالمية بشكل متزايد.
 |
بقلم / ريتشارد بارتينجتون |
"الجميع في سباق لجعل منتجاتهم فعالة ومنتجة قدر الإمكان. إذا لم يكن لدينا دافع على الإنتاجية لما كنا في مجال الأعمال التجارية. "
يتحول هذا المصنع المعين إلى أكثر من مليون محرك سيارات سنويًا ، ويستخدم للتحكم في سرعة أحزمة أمتعة المطار بما في ذلك في هيثرو وغاتويك. لا يمكن التعرف على الإنتاج هنا منذ عقد مضى قبل وصول الروبوتات ، والتي تمثل رمزا للصناعة في جميع أنحاء البلاد.
على مدى العقد الماضي ، ارتفع حجم الاقتصاد الحديث من تأرجح ثابت إلى مقطع سريع متزايد. لم تكن المتابعة صعبة للغاية.
اليوم الحديث عن الثورة الصناعية الرابعة ، بلغة إدارة المدرسة لوصف الانتشار السريع لشبكات التكنولوجيا الفائقة المتصلة عبر الاقتصاد. في العقدين الماضيين ، تضاعف عدد الروبوتات الصناعية المستخدمة في جميع أنحاء العالم ثلاثة أضعاف إلى 2.25 مليون ، وفقا لأكسفورد الاقتصادية. في هذا المسار ، سوف تتضاعف التركيبات بشكل أسرع خلال العشرين عامًا القادمة لتصل إلى 20 مترًا.
لا يمكن المبالغة في التأثير على مستويات المعيشة. هناك فوائد كبيرة محتملة لتحسين إنتاجية الاقتصاد - تمكين أجور أعلى للعمال أو أسبوع لمدة أربعة أيام. ولكن هناك مخاطر حيث تسارع وتيرة التغيير التي يمكن أن تكون العمال المهجرين.
سافرت صحيفة الجارديان إلى مدينة سوق شيشاير مع جمعية فابيان ولجنة العمال والنقابات العمالية المجتمعية ، وهي دراسة مدتها سنتان تدرس المشهد الصناعي المتغير بسرعة وتأثيره على العمال.
وتقول إيفيت كوبر ، التي ترأس مجموعة من النقابيين وقادة الأعمال والخبراء ، إن الغرض من هذه الزيارات هو اكتشاف أين تكمن المخاطر بالنسبة للعمال في جميع أنحاء البلاد من خلال الانتشار السريع للتكنولوجيا.
"سيرى أصحاب العمل الجيدين فوائد العمل وإشراك الجميع في التطورات الجديدة ؛ هذا يعني أنك تحسين مهارات القوى العاملة. مع تقنية أفضل ، يمكنك تحسين الإنتاجية ، ويمكنك تحسين الوظائف. لكن العديد من أرباب العمل يرون أن التكنولوجيا طريقة سهلة لخفض تكاليف العمالة أو مراقبة القوى العاملة.
المخاطر حقيقية. تقدر أوكسفورد للاقتصاد ما يصل إلى 20 مليون وظيفة في جميع أنحاء العالم يمكن أن تضيع بحلول عام 2030 . يحل كل روبوت صناعي جديد 1.6 وظيفة تصنيع في المتوسط وما يقرب من ضعف ذلك في المناطق ذات المهارات المنخفضة. مع القوى العاملة الشيخوخة ، التحديات أكبر.
بالإضافة إلى كونغليتون ، قامت اللجنة بزيارة مستودع أسدا في ويكفيلد ، وسمعت من الكاتب جيمس بلودورث حول ممارسات العمل في أمازون . بعد مصنع Siemens ، استقلت اللجنة حافلة صغيرة على مدار ساعتين فوق منطقة Peak District إلى مركز أبحاث التصنيع المتقدم بشيفيلد ، للاستماع إلى الشركات الصغيرة حول تأثير التكنولوجيا على موظفيها. تم بناء AMRC على موقع مصنع فحم الكوك القديم في Orgreave ، قلب إضراب عمال المناجم في الثمانينات.
يخبرهم مارتن باجشو بوجود مقاومة لدى شركته ، Tinsley Bridge Group ، عندما تم تقديم الروبوتات لأول مرة.
يقول: "لقد كانت هذه هي الأشياء الأساسية التي يسرقون بها وظائفنا". بعد 42 عامًا مع الشركة ، التي تصنع قضبان مضادة للشاحنات ، يقول هو والموظفون الآخرون الآن يفضلون استخدام الآلات. إنها كثيفة العمالة ولدينا قوة عاملة متقادمة. لكننا نحتاج إلى رعايتهم لأن لديهم الكثير من الخبرة ".
تقف بريطانيا على سفوح هذا الصعود إلى الأمام. فمن ناحية ، ابتسمت أجنحتها عن طريق خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي ، وعقد من التقشف والإحساس المستمر بالخوف من الأزمة المالية لعام 2008. ولكن الاعتماد السريع للتكنولوجيات الجديدة بدأ في الظهور وينبغي أن تسرع وتيرة فقط. على الرغم من هذا ، يتم استبعاد العمال من العملية.
وفقًا لاستطلاع أجرته اللجنة ، قال ما يقرب من ستة من كل 10 موظفين أنهم لم يحصلوا على رأي بشأن استخدام التقنيات الجديدة. قد يتم تهميش الناس في المستقبل المؤتمت بالكامل.
في شركة سيمنز ، يتم تغيير التغيير مع العمال بأكبر قدر ممكن. عند إدخال عمليات إنتاج جديدة ، يصمم الموظفون كيفية عملهم في غرفة الواقع الافتراضي المعروفة باسم الكهف ، حيث يتم تخطيط مصنع Congleton بأكمله. يتم سخرية محطات العمل الآلية أولاً في الورق المقوى لترى مدى ملاءمتها للقوى العاملة. عندما يصل الشيء الحقيقي ، يتم الاحتفاظ به في صندوق زجاجي في منتصف المصنع لضمان الشفافية. لقد استبدلت الروبوتات وظائف هنا ولكن جاءت وظائف جديدة. تم تدريب الموظفين على طول الطريق.
يقول Sian Court ، وهو متدرب عالي المستوى في مصنع Siemens 'Congleton الذي يدير دورات لتكنولوجيا المعلومات للعاملين الأكبر سناً ، إن البعض لا يعتاد على الهواتف الذكية أو التسوق عبر الإنترنت أو وسائل التواصل الاجتماعي في العالم الرقمي المتغير بسرعة ، ولا يهتم بإدخال الروبوتات.
"لا بأس في عدم الفهم ، ونحن نقدم لمساعدتهم على التعلم في وتيرتها. سوف يستغرق وقتا وسيضبط. وتقول إن الأمور تتغير بسرعة كبيرة.
ليس في كل مكان سيكون مثل سيمنز. يمكن أن تفوت اللجنة الممارسات السيئة في أماكن أخرى والتي قد تؤدي إلى فقدان ملايين الأشخاص لوظائفهم. أمثلة كثيرة. يتم تعقب عمال الأمازون من خلال التكنولوجيا وتبقى النقابات العمالية بعيدة. وضع Shop Direct 2000 وظيفة في خطر في العام الماضي وهو الانتقال إلى مستودع آلي. من غير المرجح أن يتم السماح للباحثين والنقابيين من مراكز التفكير ذات الميول اليسارية بالدخول إلى هنا.
انخفضت أعداد الموظفين في شركة سيمنز بنسبة 30 ٪ بعد الأزمة المالية. ولكن إدخال تقنيات جديدة عزز الإنتاجية ومكّن من نمو وظائف جديدة. القوى العاملة أكبر بكثير مما كانت عليه قبل تحطم عام 2008 ، في حوالي 470 موظف.
في الأرض الوسطى المنخفضة بين الفخاريات ومانشستر ، كانت شيشاير منذ فترة طويلة معقلًا للعلوم والصناعة ، على الرغم من المشهد الرعوي الإنجليزي. يضم بنك جودريل القريب تلسكوبات إذاعية عملاقة تحدق في الفضاء منذ الخمسينيات من القرن الماضي لتتبع وهج الانفجار الكبير. إلى الجنوب مباشرة من مانشستر ، تعد ألدرلي بارك مقرًا لأكبر حرم العلوم البيولوجية في المملكة المتحدة.
يمكن أن يؤدي الفشل في البناء على هذا الإرث والاستفادة من الروبوتات إلى إزالة الجملة للتصنيع من هذا الجزء من بريطانيا إلى دول أخرى مع انخفاض تكاليف الإنتاج ، مما يؤدي إلى فقدان وظائف عالية الجودة. يمكن أن يؤدي استخدام التكنولوجيا في إنتاج الشاحن التوربيني إلى الحفاظ على قدرة البلد على المنافسة.
تقول سارة بلاك سميث ، رئيسة عمليات المصنع في شركة سيمنز: "الكل يريد أن يكون هذا ناجحًا. نحن ننظر إلى الأشياء القادمة القادمة ، لأننا لا نريد أي سبب لعدم رغبة أي شخص في التصنيع هنا في كونغليتون. "
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق